Vak­ka-Suo­meen ra­ken­tuu par­hail­laan yri­tys­läh­töi­nen elin­voi­mak­lus­te­ri, jon­ka ta­voit­tee­na on vah­vis­taa alu­een kil­pai­lu­ky­kyä, ke­hit­tä­mis­voi­maa ja elin­voi­maa. Klus­te­ri ko­ko­aa yh­teen yri­tyk­set, kou­lu­tu­sor­ga­ni­saa­ti­ot sekä jul­ki­set toi­mi­jat. Klus­te­ri­toi­min­ta ei ole yk­sit­täi­nen han­ke, vaan jat­ku­vas­ti ke­hit­ty­vä eko­sys­tee­mi, jos­sa toi­mi­jat tuot­ta­vat ar­voa yh­teis­työn, luot­ta­muk­sen ja yh­tei­sen vi­si­on kaut­ta.

Klus­te­reil­la ja yri­tys­ten vä­li­sen yh­teis­työn mer­ki­tys ko­ros­tuu eri­tyi­ses­ti juu­ri nyt, kun toi­min­ta­ym­pä­ris­tö on jat­ku­vas­sa mur­rok­ses­sa ja re­surs­sit vä­he­ne­vät.

– Klus­te­rit ovat laa­dul­lis­ta ke­hit­tä­mis­työ­tä, jon­ka vai­kut­ta­vuus ra­ken­tuu vuo­ro­vai­ku­tuk­ses­ta, yh­teis­ten ta­voit­tei­den tun­nis­ta­mi­ses­ta ja ja­e­tus­ta suun­ta­ti­las­ta. Yri­tyk­set ovat tä­män eko­sys­tee­min kes­ki­ös­sä, to­te­aa kump­pa­nuus­pääl­lik­kö Mik­ko Sii­to­nen Tu­run AMK:sta. Tu­run am­mat­ti­kor­ke­a­kou­lu on hank­keen pää­to­teut­ta­ja. Hank­keen toi­nen vas­tuu­to­teut­ta­ja on No­vi­da.

Klus­te­ri­toi­min­nan pe­rus­tan ra­ken­ta­mi­nen ja toi­mi­vuu­den tes­taus ta­pah­tuu hel­mi–tou­ko­kuu 2026 ai­ka­na to­teu­tet­ta­vas­sa kol­men työ­pa­jan to­teu­tus­mal­lis­sa.

Hel­mi­kuun toi­sel­la vii­kol­la käyn­nis­ty­vä työ­pa­jap­ro­ses­si on klus­te­ri­ke­hi­tyk­sen en­sim­mäi­nen konk­reet­ti­nen vai­he, joka to­teu­te­taan tii­viis­sä yh­teis­työs­sä alu­een yri­tys­ten kans­sa.

Työ­pa­jo­jen ta­voit­tee­na on tun­nis­taa yri­tys­ten to­del­li­set tar­peet, pul­lon­kau­lat ja ke­hi­tys­koh­teet. mää­ri­tel­lä klus­te­rei­den yh­tei­set ta­voit­teet ja vai­kut­ta­vuu­den mit­ta­rit, ra­ken­taa yh­des­sä konk­reet­ti­set ete­ne­mis­po­lut ja yh­teis­työ­ra­ken­teet ja var­mis­taa, et­tä klus­te­ri­toi­min­ta tuot­taa ai­dos­ti hyö­tyä yri­tyk­sil­le.

Klus­te­rien roo­lia ko­ros­te­taan kan­sal­li­ses­ti ja kan­sain­vä­li­ses­ti, ja ne ovat kes­kei­siä alus­to­ja, kun rat­kais­taan yri­tys­ten kil­pai­lu­ky­kyä, osaa­ja­tar­pei­ta, tek­no­lo­gi­sia muu­tok­sia ja vih­re­ää siir­ty­mää. Yri­tyk­set ei­vät enää pär­jää yk­sin mo­ni­mut­kais­tu­vas­sa toi­min­ta­ym­pä­ris­tös­sä.

Klus­te­ri­toi­min­nal­la voi­daan vah­vis­taa in­no­vaa­ti­oe­ko­sys­tee­me­jä, jois­sa syn­tyy uu­sia rat­kai­su­ja, pal­ve­lu­ja ja lii­ke­toi­min­taa.

Yh­tei­nen tah­to­ti­la ja ar­voil­la joh­det­tu toi­min­ta­mal­li ovat vält­tä­mät­tö­miä, jot­ta klus­te­ri tuot­taa vai­kut­ta­vuut­ta. Klus­te­ri mah­dol­lis­taa ja­e­tut re­surs­sit, yh­tei­set TKI-alus­tat, pi­lo­toin­nit ja de­monst­raa­ti­ot, jot­ka yk­sit­täi­sel­le yri­tyk­sel­le oli­si­vat vai­ke­am­pia to­teut­taa.