Kun­tien yh­teis­työn tii­vis­tä­mi­ses­tä ja sen li­sää­mi­sen tär­key­des­tä on kyl­lä osat­tu juh­la­vas­ti pu­hua vuo­si­tol­kul­la. Toki eri­lais­ta yh­teis­työ­tä on syn­ty­nyt, kun kun­nis­sa on eh­kä pa­kos­ta ta­lou­del­li­sin syin jou­dut­tu miet­ti­mään uu­den­lai­sia rat­kai­su­ja.

Nyt Va­kan alu­een pik­ku­kun­nis­sa Veh­mas­sa­los­sa on eden­nyt jo pää­tö­sas­teel­le pe­rä­ti jär­ke­väl­tä kuu­los­ta­va yh­teis­työ­ku­vio, jon­ka mu­kaan jat­kos­sa kun­nat hoi­ta­vat yh­tei­ses­sä in hou­se -yh­ti­ös­sä ta­lous- ja palk­ka­hal­lin­toa. Tai­vas­sa­los­sa ja Kus­ta­vis­sa uu­den yh­ti­ön pe­rus­ta­mi­nen jo hy­väk­syt­tiin, mut­ta Veh­maa on näil­lä nä­ky­mil­lä tu­los­sa mu­kaan vas­ta myö­hem­min.

Ho­su­mal­la ei Veh­mas­sa­los­sa nyt ede­tä, sil­lä suun­ni­tel­mien mu­kaan uu­si yh­tiö aloit­tai­si toi­min­tan­sa vuo­den 2026 alus­sa. Näin myös Veh­maa eh­tii hy­pä­tä kimp­pa­kelk­kaan, vaik­kei kun­ta nyt vie­lä ole mu­ka­na. Veh­maal­la on kui­ten­kin hy­väk­syt­ty yh­teis­työ­hön liit­ty­vä ai­e­so­pi­mus.

Uu­den yh­teis­työ­mal­lin taus­tal­la on muu­ta­mia pe­rus­te­lui­ta. Kun kun­ta­ta­lous huu­taa sääs­tö­jä, niin täs­sä on mah­dol­li­suus saa­da eu­ro­ja jem­maan. Yh­tä tär­keä tai ken­ties jopa tär­ke­äm­pi ta­voi­te on se, et­tä kun­tien ta­lous- ja palk­ka­hal­lin­to­pal­ve­lui­den haa­voit­tu­vai­suut­ta ky­e­tään tor­ju­maan. Kun nyt kun­tien palk­ka­lis­toil­la on tä­män alan hen­ki­lös­töä hy­vin niu­kas­ti, niin esi­mer­kik­si yk­sit­täi­nen sai­raus­lo­ma saat­tai­si ai­heut­taa käy­tän­nön työs­sä pa­ho­ja pul­mia.

So­pi­muk­sen taus­tal­la ovat Kus­ta­vin, Tai­vas­sa­lon ja Veh­maan kun­tien käy­mät neu­vot­te­lut ta­lous- ja palk­ka­hal­lin­non jär­jes­tä­mi­ses­tä yh­teis­työs­sä. Kun­nat ovat sel­vit­tä­neet ta­lous­hal­lin­ton­sa ja pal­kan­las­ken­tan­sa jär­jes­tä­mis­ta­paa, kus­tan­nuk­sia ja hen­ki­lös­tö­re­surs­se­ja.

Ra­ha­puo­lel­la ta­voit­tee­na on, et­tä uu­si toi­min­ta­mal­li toi­si pit­käl­lä täh­täi­mel­lä osa­kas­kun­nil­le sääs­tö­jä. To­sin toi­veis­sa on, et­tä kus­tan­nuk­sia voi­si lei­ka­ta ri­pe­äs­ti sen jäl­keen, kun uu­den yh­ti­ön pal­ve­lu­tuo­tan­to käyn­nis­tyy run­saan puo­len­tois­ta vuo­den ku­lut­tua.

Saat­taa ol­la, et­tä Veh­mas­sa­lon yh­ti­ö­mal­li he­rät­tää jat­kos­sa kiin­nos­tus­ta myös muis­sa kun­nis­sa.

Vesa Pent­ti­lä